【人事・人材開発】ビジネス・キャリア®検定のおすすめ参考書・テキスト(3級、2級、BASIC) 独学勉強法/対策

最終更新日：2023/04/05

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1 【2、3級】と【1級】の違い

2 人事・人材開発のテキスト・参考書

2.1 ビジネス・キャリア標準テキスト「人事・人材開発 3級」〔第2版〕

2.2 ビジネス・キャリア標準テキスト「人事・人材開発 2級」〔第2版〕

2.3 人事・人材開発 2・3級 (ビジネス・キャリア®検定試験過去問題集(解説付き)) 単行本（ソフトカバー）

各級ともに、分野別でのテキストは発売されておりますが、テキストによっては発売日が古いものもある印象です。直近の新しいテキストは2・3級両方カバーしているものがありますが、分野は人事・人材開発（２・３級）、総務（２・３級）、企業法務（２・３級）、財務管理（２・３級）、労務管理（２・３級）のみです。今後追加される可能性があります。

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【2、3級】と【1級】の違い

2、3級では公式テキストに加え、関連のテキスト・参考書が豊富ですが、1級については公式テキストがありません。今回は2,3級でのテキスト・参考書についてご紹介します。(1級については、「ビジネス・キャリア®検定1級のおすすめ参考書・テキスト(1級は公式がない?)」ページをご覧ください。

人事・人材開発のテキスト・参考書

人事・人材開発での分野では3級と2級でそれぞれテキストと、2・3級が両方入ったテキストが直近で刊行されております。各試験分野の等級ごとに100問をピックアップされており解答、出題のポイント、解説を収録してあります。2、3級ともに受ける場合はもちろん人事・人材開発 2・3級を選ぶのが良いですが、それぞれの級だけだとしても、人事・人材開発 2・3級テキストが1番新しいこともあり、傾向に近い意味ではこちらを選ぶのも選択肢の一つかもしれません。