司法書士に5ヶ月でなれる!? 「司法書士 5ヶ月合格法」を読んで見ました。

難関として知られる法律系の資格では司法試験が頭に浮かびますが、司法書士試験もそれに劣らない高難易度試験として知られています。専門性が高く、登記や供託、裁判書類作成などを扱う「身近な法律家」として活躍できる資格です。試験範囲が広く、単純な暗記だけでは太刀打ちしにくいのが特徴です。

司法書士試験は11科目から出題され、択一式と記述式、さらに口述試験があります。筆記試験は午前択一、午後択一、記述に分かれていますが、最も怖いのが「基準点」があることです。「基準点」とは、すなわち足切りで、択一式は70〜80%、記述式は60〜70%に設定されています。総合点が高くても、どこかで基準点を下回ると不合格になるため、苦手科目を放置できない試験だといえます。

法律知識のない人が司法書士試験に合格するために必要な勉強時間は、一般的に3000時間と言われています。しかし、勉強の方法を工夫し、学習の質を高めれば2000時間程度まで圧縮できる可能性がある、というのが本書の主張です。もちろん誰でも5ヶ月で合格できる、という話ではありませんが、限られた時間でも合格可能性を高める考え方は十分参考になります。

本書を読んで感じたのは、「5ヶ月合格法」というタイトルのインパクト以上に、実際の中身はかなり地に足のついた勉強法だということです。奇抜な裏ワザを並べるのではなく、毎日の積み上げ方、教材の使い方、復習の回し方といった、王道だけれど差がつくポイントが丁寧に書かれています。短期合格を目指す人だけでなく、学習が伸び悩んでいる人にも役立つ内容だと思います。

毎日、または毎週勉強にノルマをつけることは、試験勉強を始めるときに一番初めに行わなければならないことです。何をどれだけ進めるのかを先に決めることで、迷う時間を減らし、勉強を習慣化しやすくなります。特に司法書士試験のように科目数が多い試験では、「今日は何をやるか」を考える時間そのものがロスになりやすいため、ノルマ管理は非常に重要です。

そのあとは必要なテキストや問題集などを揃え、1つの教材に情報を集める作業が必要になります。あれこれ手を広げるよりも、軸となる教材を決めて、間違えた論点や気づいたポイントを書き込み、知識を集約していく方が効率的です。試験直前に見直す教材が散らばっていると、それだけで大きな不安材料になってしまいます。

テキストを読みながら、今学んでいる知識を試験でどう思い出すか考えたり、手続きの流れを身近な物事に当てはめて考えたりといった工夫も紹介されています。単に読むだけではなく、「どう出題されるか」「どう思い出すか」まで意識することで、知識が使える形に変わっていきます。これは法律学習に限らず、暗記量の多い試験全般に共通するコツだと感じました。

良い覚え方が思いつかなくても、しりとりを作るなどして、無理矢理でも思い出すための糸口を増やすという発想も面白いところです。完璧で美しい記憶術を作ろうとして手が止まるより、少し雑でも「思い出せる仕組み」を先に作る方が実戦では強い。そうすると記憶が定着し、アウトプットが滞りなくできるようになります。

また、短期合格を目指すうえでは、インプットとアウトプットの比率も意識したいところです。テキストを読んで理解したつもりでも、問題になると解けないことはよくあります。過去問や問題演習を早い段階から取り入れ、間違えたところをテキストに戻って確認するという往復を繰り返すことで、知識の抜けや曖昧さがはっきりしてきます。

試験当日にも、前で紹介したノルマの考え方がキーとなります。1問の解くペースを決めて、時間が来たら次の問題に行くということを繰り返します。これによって時間配分が安定し、難問に引っ張られて全体が崩れるのを防げます。時間に余裕を持って全ての問題に取り組めるだけでも、本番の精神的負担はかなり軽くなります。

本番で注意しなければならないことがあります。それは、今までの努力が無駄になるかもしれないケアレスミスによる失点です。問題文の読み違い、肢の見落とし、記述での書き間違いなど、実力以外のミスはできるだけ減らしたいところです。焦っているときほど、設問の条件や「正しいもの／誤っているもの」といった基本部分を丁寧に確認する姿勢が大切です。

さらに、長期戦になりやすい司法書士試験では、勉強の継続そのものが最大の壁になることも多いです。最初はやる気があっても、思うように点数が伸びない時期や、仕事・家庭との両立で苦しくなる時期は必ず出てきます。そういうときに、毎日の学習記録や小さな達成目標が支えになります。本書が繰り返し伝えているのは、結局のところ「続けられる仕組みを作った人が強い」ということなのだと思います。

ここで紹介された勉強法を真面目に実践するだけで合格にたどり着けるかというと、もちろんそれだけでは十分ではありません。ですが、司法書士合格を目指し始めた人の多くが途中で諦めてしまうことを考えると、正しい方向で努力を継続できるだけでも大きなアドバンテージになります。一般的な受験生と同じ考え方をしていたら、多くの人と同様に合格を諦めてしまうでしょう。意識を高く持ち、勉強の質と継続の両方を意識することが、合格のために重要なのです。

「5ヶ月で合格」という言葉だけを見ると少し極端に感じますが、本書の価値はそこだけではありません。限られた時間の中で何を優先し、どう復習し、どう本番で点を取り切るかという“戦い方”を学べる点にあります。司法書士試験にこれから挑戦する人はもちろん、すでに勉強を始めている人が学習法を見直すきっかけとして読んでみるのも良い一冊だと思います。

予備校講師が独学者のために書いた 司法書士 5ヶ月合格法

松本雅典（著）

出版社: すばる舎（2013/8/20）、出典:amazon.co.jp

Amazon

Kindle

楽天ブックス

楽天Kobo

本書は約200ページで、第1章〜第8章までの構成になっています。最初の第1章では、行政書士試験の概要や行政書士という仕事の内容など、これから資格取得を目指す人に向けたガイダンス的な内容がまとめられています。特に、試験の配点や合格基準といった情報は、合格までの学習スケジュールを逆算するうえで欠かせません。試験の難易度や全体像を把握しておくことで、「何を、どの順番で、どれくらい学ぶか」が明確になり、学習意欲の維持にもつながります。まずはこの章で、行政書士試験に対する基本的な理解を固めておきたいところです。

第2章では、学習計画の立て方について触れられています。合格を目指すうえで非常に重要なのが、日々の勉強量ではなく「全体をどう設計するか」というスケジューリングです。見積もりが甘いと、試験日までに範囲を一通り終えることができず、直前期に焦ってしまう原因になります。本書では、学習の開始時期・可処分時間・苦手科目などを踏まえて、無理のない計画を立てる視点が示されており、初学者にも取り入れやすい内容になっています。

ここで印象的なのが、「スクールに通う人」と「独学で学習する人」の違いについての考え方です。著者は、両者に絶対的な優劣があるわけではなく、それぞれにメリット・デメリットがあると述べています。スクールには学習ペースを作りやすい・質問環境があるといった強みがある一方、独学には費用を抑えられる・自分に合った進度で進められるといった利点があります。そのため、自分の性格や生活スタイルに合った方法を選ぶことが、結果として合格可能性を高めることにつながると感じました。

続く第3章では、学習教材の選び方について解説されています。合格の鍵を握る要素のひとつが、やはり教材選びです。テキストが1冊だけでは不安に感じる反面、あれもこれもと手を広げすぎると、試験までに消化しきれないという事態に陥りがちです。実際、「合格者が使っていたから」という理由だけで教材を選んでしまうケースも少なくありませんが、本書ではそうした選び方の落とし穴にも触れながら、参考書・問題集・音声講義などをどう組み合わせると学習効率が上がるかが整理されています。

特に独学者にとっては、「教材の相性」が学習継続に直結します。内容の詳しさだけでなく、説明のわかりやすさ、レイアウト、問題演習との連動性など、自分が継続して使えるかどうかという観点は非常に大切です。この章は、意外と見落としがちな教材選びの基準を言語化してくれている点で、実践的な価値が高いと感じました。

そして第4章・第5章では、「学習の鉄則」について具体的に述べられています。第4章はインプット、第5章はアウトプットに焦点を当て、第2章で触れた学習スケジュールに沿って、何をどの順番で進めるべきかがわかりやすく書かれています。単に知識を詰め込むだけではなく、「覚えるための学習」と「点を取るための学習」をどうバランスよく回すかという視点があり、独学でも迷いにくい構成です。

また、スケジュールをこなしていくうえでのモチベーション維持の方法や、日常生活の中で起こりがちな誘惑・中断への対処法なども扱われています。「今日はやる気が出ない」「忙しくて計画通りに進まない」といった、受験生なら誰でも経験しやすい悩みに対して、現実的な対策が示されているのも本書の魅力です。合格には、勉強時間の確保だけでなく、継続できる仕組みづくりとメンタル管理が必要であり、その両方に対応できる考え方を身につけられます。

独学者にとって特に参考になるポイント

本書のよいところは、「独学＝自己流」になりやすい部分を、あらかじめ言語化して補ってくれている点です。独学では、どこまで理解できていれば次に進んでよいのか、問題演習の量はどれくらい必要なのか、復習のタイミングはいつがよいのかなど、細かな判断を自分で行わなければなりません。本書はその判断基準を与えてくれるため、遠回りを減らしやすくなります。

また、「計画通りに進められない日があっても、どう立て直すか」という視点があるのも実用的です。受験勉強は長期戦になりやすいため、完璧な継続よりも、崩れた後に再開できる設計のほうが重要です。その意味で、本書は単なる勉強法の本というより、合格までの走り方を教えてくれる一冊だといえるでしょう。

この他、第6章以降では各科目の出題傾向や時間配分のテクニック、試験終了後や行政書士になった後のことまで触れられています。難易度の高い資格というと、「スクールに通って講義を受けないと厳しいのでは」と考えがちですが、本書を読むと、独学でも戦略次第で十分に突破を狙えることが伝わってきます。

独学で学習している人はもちろん、スクールに通っている人にとっても、「試験突破への考え方」や「日々の取り組み方」を見直すきっかけになる内容です。今の勉強方法に不安がある人、学習計画を立て直したい人、効率よく合格を目指したい人は、ぜひ本書を手に取ってみてください。

独学で確実に突破する！「行政書士試験」勉強法（DOBOOKS）

太田 孝之（著）

出版社: 同文館出版（2012/9/27）、出典:amazon.co.jp

Amazon

楽天ブックス

診療所や病院の医療事務は、資格がなくても就職できるケースがあります。ただし、その場合は採用後に実際の業務を通して、先輩や担当者の指導を受けながら知識や実務を身につけていくことになります。

大きな病院・クリニックでは、新人教育のマニュアルや研修体制が整っていることも多く、未経験者に近い形で採用される可能性もあります。一方で、規模が大きい医療機関ほど応募数が多くなりやすく、採用の競争率が高くなる傾向もあります。

逆に、地域に根ざした病院・クリニックなど比較的小規模な職場では、少人数で業務を回していることが多いため、受付・会計・電話対応・レセプト補助・予約管理などを幅広く担当できる「即戦力」を求めるケースが増えています。近年はIT化・業務効率化が進み、医療事務にもパソコン操作やシステムへの対応力がこれまで以上に求められるようになっています。

そのため、資格の有無は「入職後にどれくらいスムーズに業務を覚えられるか」を判断する材料のひとつになりやすく、採用プロセスを突破するための武器になります。特に未経験から医療事務を目指す場合、資格を持っていることは、最低限の基礎知識（医療保険・診療報酬・受付実務など）を学んでいる証明として評価されやすいです。

医療現場を実際に管理している立場から見ると、病院等で採用（特に医療事務）を担当する職員は、履歴書に記載された学歴・職歴・資格の内容から、応募者の準備度や学習姿勢をある程度判断しています。すでに別の病院やクリニックでの経験があれば、その経験を具体的に話しやすいですが、未経験の場合はどうしても志望動機が抽象的になりやすくなります。そこで資格や学習実績があると、説得力のあるアピールポイントになります。

医療DXの流れを踏まえて、今後さらに評価されやすいポイント

現在の医療現場では、オンライン資格確認や各種デジタル化対応など、事務業務の正確性・スピード・システム理解がより重要になっています。そのため、「医療事務の基礎知識があること」に加えて、「新しい仕組みを学ぶ姿勢があること」も評価されやすいポイントです。

資格はゴールではなく、現場に入るための入口として役立つものです。資格取得を通じて基礎を固めておくことで、実際の職場での吸収力が上がり、結果として早く戦力になりやすくなります。

未だ資格を取って場合は、資格を勉強しているということをアピール

上記のように、資格は仕事を始める「入り口」として有効な面が大きく、入職後は実務経験の比重が高くなっていきます。したがって、応募時点で資格を取得済みであることはもちろん有利ですが、まだ取得前であっても、医療事務関連の資格を勉強していること自体が十分なアピールになります。

大切なのは、「勉強しています」と言うだけでなく、どこまで・何を・どのように学んでいるかを具体的に伝えることです。例えば、以下のような内容を話せると本気度が伝わりやすくなります。

・現在学んでいる内容（保険制度、診療報酬の基礎、レセプト、受付対応 など）
・目指している資格名、受験予定時期
・1日の学習時間や勉強の進め方
・入職後にどの業務から挑戦したいか

また、医療事務は事務職であると同時に接客的な側面も強い仕事です。電話対応、カスタマーサービス、販売・受付、パートタイムでの接客経験などは十分に活かせます。加えて、PC入力の正確さ、会計処理、書類整理、クレーム一次対応の経験などもプラス評価につながることがあります。

面接では、医療そのものへの関心や、なぜ医療事務という職種を選んだのかを聞かれることがあります。その際は、漠然とした憧れだけではなく、「患者さん対応に関わる仕事がしたい」「正確な事務処理で医療現場を支えたい」「将来的にはレセプト業務まで担当したい」といった、自分なりの考えを言葉にして伝えることが重要です。

さらに、現在の学習内容から今後のキャリアまでつなげて話せると、より印象が良くなります。たとえば、「まずは受付・会計業務を確実に覚え、将来的にはレセプト請求や診療報酬の知識を深めたい」「入職後も新しい検定や資格に挑戦して、できる業務の幅を広げたい」といった形で伝えると、継続的に成長していく姿勢が伝わります。

あなたが医療関係を勉強していること、そして職場でスキルを獲得していきたいという意欲は、立派な志望動機のひとつです。資格取得後の働き方や、その病院・クリニックで自分がどのように貢献できるかまでイメージして話せると、採用担当者も将来像を描きやすくなります。

最初は誰もが「未経験者」や「経験の浅い人」です。まず最初の一歩を踏み出すうえで、資格は確かに効果を持ちます。そして資格の価値は、合格という結果だけでなく、「何を目指して学び、どう現場で活かしたいか」まで含めた総合的なアピールにあります。面接では、今目指している資格と今後のキャリアの方向性をセットで伝えることを意識してみましょう。

最新　医療事務のすべてがわかる本

青地記代子（監修）

出版社: 日本文芸社（2018/3/20）、出典:amazon.co.jp

Amazon

楽天ブックス

Q&Aでわかる【医療事務】実践対応ハンドブック

日本病院事務研究会（著）

出版社: 医学通信社; 第10版（2018/5/11）、出典:amazon.co.jp

Amazon

楽天ブックス

全てを同時進行で行うことが必要

りる必要があるため、独立直後の社労士には難しいです。ですので、多くの場合は自宅型を選択するのではないかと思います。自宅型の場合、基本的に客先に訪問することがメインとなります。もし、お客様が来られるという場合は、あらかじめ立会い場所を用意する必要があります。また、人と会う場合は、社労士バッジを着けましょう。バッジがあるだけで雰囲気が出て、信頼感も上がります。

そして、開業と同時に行わなければならないのが、宣伝することです。特にホームページの作成は必須です。もし、あなたが営業訪問や名刺交換を場合、高確率で先方はホームページを調べます。ホームページは自分のことを知ってもらうための格好の場ですが、ホームページを所有していない社労士事務所は多くあります。その理由の最たるは費用の面です。自作するなら費用はほとんどかかりませんが、手間がかかりすぎます。一方、業者に依頼して制作すると素早く綺麗なホームページができますが、制作・運用にコストがかかります。

また、ブログの作成も効果的な方法です。検索で引っかからなかった場合も、ブログの記事から問い合わせをいただく場合があるからです。ブログはネタを考えることが難しいですが、仕事以外でのあなたの人間性をアピールできる場でもあるため、定期的に更新するようにしましょう。加えて、ツイッターなどSNSを活用するのも効果的です。

ここで紹介した実施するべき行動はスタートダッシュを切るために必要なことの一部です。本書では、より詳しく包括的に書かれているので、気になる人は続きを読んでみてください。独立するということは、社労士の能力だけではなく、広報や事務、営業まで行わなければなりません。潤沢な資金を保有していれば、人を雇うことができるのでしょうが、開業当初は余裕がないので、そうはいきません。独立をした人、これから独立を目指す人は一度目を通してみるといい1冊でしょう。

開業６ヵ月で確実に稼げるようになる 社会保険労務士“スタートダッシュ”営業法

田中 実（著）

同文館出版（2011/3/3）、出典:amazon.co.jp

Amazon

楽天ブックス

社労士の業務・働き方がわかる本

社労士という職業について名称は知っていても、どういった内容の仕事をしているのか知らないという人は多いのではないでしょうか。社労士は、年金の相談など個人の相談もありますが、業務の多くは企業と契約を結んで、社員の手続きなどを行います。社労士の中心業務は労働保険・社会保険の手続き、労働相談、給与計算などになります。業務範囲は非常に広く、社員の採用から退社まで関わるので、人事部を設置できない中小企業の人事部として機能しています。

また、社労士を目指す人や現に社労士の人の中には、将来的に独立をしたいと思っている人もいるはずです。では、事務所を開くにはそうすればいいかというと、社会保険労務士試験に合格してから全国社会労務士会連合会に登録します。都道府県の会員となることで、社会保険労務士として開業することができます。また、活躍の場が広がったことでニーズが高まり、大人数の職員を抱える事務所も増えています。個人事業は所得税が多くなるので、法人化する場合があります。平成15年より2人以上の社労士が1つの法人で業務を遂行する社会保険労務士法人の設立が可能になりました。

それでは社労士事務所での働き方についてご紹介します。本書では、第2章から事務所での具体的な働き方が述べられています。実際の働き方の例が載っているので、どのように働くのかイメージしやすいです。社労士の仕事は1年間の間で変化していきます。例えば5月であれば労働保険年度更新準備、12月なら年末調整といった具合で、時期が来たら各企業に出向き、必要な手続きを行います。そのほか介護保険や雇用保険など年齢による処理事項もありますので、年齢を確認して処理を行います。

同じく、社労士の業務は、社会保険の手続きなど基本的に社内でもできる「アウトソーシング」の業務があります。一方、企業の抱える課題の解決や企業の指針を分析して提言する「コンサルティング」も社労士の業務の1つです。人事コンサルタントを名乗るのに特別な資格は必要ありませんが、専門性が求められる業務なので、コンサルタントの指導を受けたり、民間の資格を取得したりして知識を積む必要があります。

しかし、コンサルティングは1回あたりの報酬が大きい代わりに1回の仕事で終わることが多いです。また失敗した場合、損害賠償を求められる場合もあります。対して、手続き業務は月の報酬が少ないですが、継続するので安定した収入が見込まれます。あくまでも手続き業務が社労士の基礎業務だと認識しなければなりません。

本書では、より社労士の業務について詳しく書かれています。コンサルティングやセミナー講師などの社労士の業務の中でも比較的新しいことにも言及していますが、あくまでも手続き業務を主体に説明されています。社労士の業務範囲はとても広いので、まずは手続き業務を理解する必要があります。社労士を目指す人や事務所のスタッフとして働く人、また人事労務部に従事する人向けの本だと思います。

社会保険労務士事務所の仕事がわかる本

岡田 良則（著）

出版社: 日本実業出版社（2012/3/17）、出典:amazon.co.jp

Amazon

楽天ブックス